云南网讯（通讯员 雷时涛）由于分工以及年龄老化的原因基层供电所或多或少已出现了“青黄不接”的现象，实用的基础技能也在慢慢退化。近日，梁河供电局借“两种人”实操考试的“东风”开展考前特训，让会的基层员工夯实基础技能，让“非专业”的员工捡起“技能包”以应对复杂多变工作环境以及日益激烈行业竞争。

此次培训是一次典型的“临阵磨枪”。虽为“临阵磨枪”，但培训内容以及考核却一点也不含糊，主要对“开票”“停复电”唱票复颂等内容重点培训。考核则采取两两一组的方式现场模拟实操，唱票、复诵、上杆、挂接地一气呵成，同时现场考评人员对个个环节打分。一天的培训、两天的实操就此结束。此次培训也让曾经“懵懂”的员工不在“懵懂”，让年轻的员工知道“复诵”不是简单的“鹦鹉学舌”。

此次培训人数为55人，实际参加考试55人，通过51人，未通过4人，取得的成绩显著，也尚有不足，要掌握更多的技能包，员工尚需在生产生活中继续磨炼与巩固。