原标题：多措并举推动村级集体经济发展

近年来，芒市积极探索发展壮大村级集体经济长效机制，激励广大基层干部在发展壮大村级集体经济中干事创业，推动村级集体经济蓬勃发展。

强化上下联动，落实工作责任。构建市委统一领导、部门相互配合、乡镇和村级具体落实的协作体系，把发展壮大村级集体经济目标任务完成情况纳入乡镇和村“两委”班子及挂钩联系单位考核的重要指标，实现“市对乡、乡对村”逐级考核。将所有行政村村级集体经济收入均超过10万元，和谐村集体经济收入首破“百万”大关作为考核目标。

抓好容错纠错，解决后顾之忧。严格按照“三个区分开来”要求，准确研判、客观公正地评价干部，明确在发展村级集体经济工作中的“可以申请容错免责”和“不予容错免责”情形，让干部吃下“定心丸”。截至目前，已对2名村干部进行容错纠错。

坚持严管厚爱，优化考核制度。对在发展村级集体经济工作中积极担当、有所作为的干部，在选拔任用、职级晋升、年度考核、评优评先时予以优先考量。去年以来共提拔和进一步任用2人，给予职级晋升3人，1名乡镇党委书记、5名村党组织书记获州委通报表扬。对1名推动工作不力的党组织书记给予纪律处分，对10余名干部进行约谈提醒。进一步加强组织领导，完善工作机制，不断探索创新发展壮大村级集体经济的有效途径，为乡村振兴注入强大动力。